不当労働行為

◇団体交渉情報

• OMIYA闘争ニュース No.26
  損害賠償請求第５回裁判傍聴報告集会を開催!!
• OMIYA NEWS No.55
  異動する社員に不安を与える業務長。これは支配介入・不当労働行為だ！
• OMIYA闘争ニュース No.25
  管理者・経営陣による不当労働行為 その2
• OMIYA闘争ニュース No.24
  管理者・経営陣による不当労働行為 その１
• OMIYA闘争ニュース No.23
  さいたま地裁損害賠償請求裁判　第４回裁判傍聴報告集会を開催!!

◇不当労働行為に関する相談